Het instituutsbureau van het Instituut Bestuurskunde van de Faculteit Governance and Global Affairs is op zoek naar een ervaren en pro-actieve

Teamleider onderwijs en onderwijsbeleid (0.8 – 1.0 fte)

Wat ga je doen?
De teamleider onderwijs en onderwijsbeleid draagt bij aan het opstellen en implementeren van onderwijsbeleid van het instituut. Daarbij gaat het zowel om onderwijsbeleid dat binnen het instituut wordt opgesteld, als het vertalen en toepassen van beleid dat op faculteits- of universiteitsniveau wordt opgesteld. Dit doet de teamleider onderwijs en onderwijsbeleid in samenwerking met de onderwijsdirecteur en in samenspraak met het instituutsbestuur.

Daarnaast is de teamleider onderwijs en onderwijsbeleid verantwoordelijk voor het aansturen van het onderwijsteam dat bestaat uit de drie opleidingsassistenten, en wordt er bijgedragen aan de coördinatie en planning van het onderwijs binnen het instituut.

Hieronder vind je voorbeelden van werkzaamheden die tot de functie behoren:

• Gevraagd en ongevraagd adviseren over het instituutsonderwijs- en kwaliteitszorgbeleid en advies kunnen omzetten in effectieve en gedragen oplossingen;
• Uitvoeren van taken als projectleider of medewerker bij specifieke projecten op het terrein van onderwijs- en kwaliteitszorg;
• Aansturen van het onderwijsteam;
• Samen met het onderwijsteam verzorg je de planning voor de onderwijsprogramma’s die worden gegeven binnen het instituut;
• Signaleren van relevante ontwikkelingen op het gebied van onderwijs en kwaliteitszorg en zet dit om in op het instituut Bestuurskunde gerichte advisering en reflectie ten behoeve van het instituutsbestuur;
• Vertegenwoordigen van het instituut binnen de faculteit en de universiteit op beleidsgebieden.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde academische opleiding.
• Relevante werkervaring in een academische setting is een pré;
• Kennis van beleidsontwikkeling, advisering en implementatie. Bij voorkeur op het gebied van onderwijs en kwaliteitszorg;
• Ervaring als teamleider, coach of leidinggevende is een pré;
• Sterke analytische vaardigheden waardoor je voor helderheid en transparantie kan zorgen in een complexe organisatie;
• Het vermogen om overzicht te houden en gestructureerd en planmatig te werken;
• De vaardigheid om zowel zelfstandig als in teamverband goed te functioneren;
• Een positieve en proactieve, oplossingsgerichte instelling.

Beschrijving faculteit
De faculteit Governance en Global Affairs (FGGA) is één van de zeven faculteiten van de Universiteit Leiden en is gevestigd in Den Haag. Voor meer informatie over de faculteit klik hier.

Wetenschap voor en over de samenleving is hét domein van de Faculteit Governance en Global Affairs (FGGA). FGGA verzorgt kwalitatief hoogwaardig interdisciplinair onderwijs over en onderzoek naar maatschappelijke en governancevraagstukken zoals terrorisme, organisatie van het openbaar bestuur, klimaatverandering en economische crises.Hedendaagse onderwerpen worden zowel vanuit een bestuurskundig, politicologisch, economisch, juridisch als sociologisch perspectief benaderd. Door deze interdisciplinaire benadering krijgen het onderwijs en het onderzoek van de faculteit een grensoverschrijdend karakter.

Het Instituut Bestuurskunde in Den Haag is één van de grootste en oudste instellingen voor wetenschappelijk onderzoek en onderwijs in de bestuurskunde in Nederland. Het instituut combineert een sterke internationale academische reputatie met een centrale positionering bij de internationale, nationale, regionale en lokale overheidsinstellingen, inclusief die in Den Haag. Het Instituut Bestuurskunde ontvangt consequent hoge beoordelingen in peer reviews voor zowel zijn onderwijs- als onderzoeksprogramma’s.

Wat bieden wij?
Een fulltime contract voor de duur van 1 jaar. Bij goed functioneren zal na dit jaar een vast dienstverband worden aangeboden. Het aanvangssalaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en werkervaring, minimaal € 2.960,- en maximaal € 5.439,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling (schaal 10 of 11). Aanstelling vindt plaats conform de cao Nederlandse Universiteiten.

Daarnaast kent de Universiteit Leiden goede arbeidsvoorwaarden. Zo is er sprake van een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantietoeslag (8%), uitstekende opleidingsfaciliteiten, betaald ouderschapsverlof en de mogelijkheid om via een keuzemodel arbeidsvoorwaarden op maat te kiezen. Alle informatie hierover kun je nalezen op de website.

Diversiteit en inclusie
Het bevorderen van een inclusieve gemeenschap staat centraal in de waarden en visie van de Universiteit Leiden. De Universiteit Leiden streeft ernaar om een inclusieve gemeenschap te worden die alle studenten en medewerkers in staat stelt om zich gewaardeerd en gerespecteerd te voelen en zich volop te ontplooien. Diversiteit in ervaringen en perspectieven verrijkt ons onderwijs en versterkt ons onderzoek. De Universiteit Leiden verwelkomt daarom graag sollicitaties van mensen uit groepen die nu in haar instelling ondervertegenwoordigd zijn.

Informatie
Voor meer informatie over de inhoud van deze functie kun je contact opnemen met Oke Onemu, instituutsmanager van het Instituut Bestuurskunde via o.a.onemu@fgga.leidenuniv.nl

Solliciteren
Je kunt uitsluitend solliciteren via ons online sollicitatiesysteem. Gebruik hiervoor de blauwe button bovenaan deze pagina.Sollicitaties vergezeld van een motivatiebrief en cv kunnen tot uiterlijk 14 maart ingezonden worden.

De sollicitatiegesprekken vinden naar verwachting plaats in de tweede helft van maart.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.