Universiteit Leiden

nl en

Vacature

Onderzoeker 'Kinderen met leer- en gedragsproblemen in het onderwijs'

Vacaturenr.
22-179 11200
Functie-categorie
Wetenschappelijke functies
Omvang (fte)
0,5
Extern/intern
Extern
Locatie
Leiden
Geplaatst op
28 april 2022
Sluitingsdatum
9 mei 2022 Vacature gesloten

Het instituut Pedagogische Wetenschappen van de Faculteit der Sociale Wetenschappen zoekt kandidaten voor de functie van

Onderzoeker 'Kinderen met leer- en gedragsproblemen in het onderwijs' met kennis van o.a. multi-level analyse (0.5 fte)
Vacaturenummer 11189

De onderzoeker zal worden ondergebracht bij de programmagroep Leer- en gedragsproblemen in het onderwijs. Deze groep concentreert zich op onderzoek naar de oorzaken, behandeling en preventie van stagnaties in leren lezen, schrijven en rekenen.

Werkzaamheden
De onderzoeker zal op zelfstandige wijze bijdragen aan diverse onderzoeksprojecten binnen de programmagroep gericht op (digitaal) lezen en rekenen. De werkzaamheden bestaan hoofdzakelijk uit het nemen van een leidende rol in:
•    het coderen en met geavanceerde technieken analyseren van onderzoeksdata (waaronder multi-level analyses)
•    het interpreteren en beschrijven van onderzoeksuitkomsten in de vorm van een onderzoeksrapport en een internationaal peer reviewed artikel en populair wetenschappelijke publicaties.
•    het opzetten en uitvoeren van een kwantitatieve meta-analyse en over de uitkomsten kunnen rapporteren in de vorm van een internationaal peer-reviewed artikel en populair wetenschappelijke publicaties.

Profiel
•    Gepromoveerd in de Pedagogische Wetenschappen of de Psychologie.
•    Aantoonbare interesse in onderzoek naar de ontwikkeling van lezen en rekenen.
•    Aantoonbare ervaring in zelfstandig uitvoeren van wetenschappelijk onderzoek.
•    Kennis van het zelfstandig uitvoeren van multi-level analyses en het uitvoeren van kwantitatieve meta-analyses is een vereiste.
•    Kennis van software pakketten voor het uitvoeren van statistische analyses zoals SPSS, R en CMA.
•    In staat om zelfstandig te werken maar ook goed functionerend in teamverband.
•    Goede dienstverlenende, organisatorische en sociale vaardigheden.
•    Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Beschrijving organisatie 
Binnen de Faculteit der Sociale Wetenschappen wordt kwalitatief hoogwaardig onderzoek gedaan en een breed en disciplinair onderwijsprogramma aangeboden, gericht op het vergroten van ons inzicht in actuele ontwikkelingen in de samenleving. De faculteit bestaat uit vijf instituten: Centrum voor Centrum voor Wetenschaps- en Technologiestudies, Culturele Antropologie en Ontwikkelingssociologie, Pedagogische Wetenschappen, Politieke Wetenschap en Psychologie. De faculteit heeft ongeveer 7.000 studenten en 850 medewerkers. Zie voor meer informatie de website van de Faculteit der Sociale Wetenschappen.

Informatie over het Instituut Pedagogische Wetenschappen en de programmagroep Leer- en gedragsproblemen in het onderwijs kunt u vinden op https://www.universiteitleiden.nl/sociale-wetenschappen/pedagogische-wetenschappen 

Wij bieden
Aanstelling vindt plaats conform de cao Nederlandse Universiteiten. Het betreft een tijdelijke aanstelling voor de duur van 10 maanden. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en relevante werkervaring, minimaal € 3.821,- en maximaal € 5.230,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling (schaal 11).

Daarnaast kent de Universiteit Leiden goede arbeidsvoorwaarden. Zo is er sprake van een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantietoeslag (8%), uitstekende opleidingsfaciliteiten, betaald ouderschapsverlof en de mogelijkheid om via een keuzemodel arbeidsvoorwaarden op maat te kiezen. Alle informatie hierover kunt u nalezen op https://www.universiteitleiden.nl/werken-bij/sollicitatieprocedure-en-arbeidsvoorwaarden.  
 
Diversiteit en inclusie
Het bevorderen van een inclusieve gemeenschap staat centraal in de waarden en visie van de Universiteit Leiden. De Universiteit Leiden streeft ernaar om een inclusieve gemeenschap te worden die alle studenten en medewerkers in staat stelt om zich gewaardeerd en gerespecteerd te voelen en zich volop te ontplooien. Diversiteit in ervaringen en perspectieven verrijkt ons onderwijs en versterkt ons onderzoek. Onderwijs en onderzoek van hoge kwaliteit is inclusief.

Informatie
Voor meer informatie over de vacature kunt u contact opnemen met mw. Dr. T.M. Sikkema - de Jong: jongtm@fsw.leidenuniv.nl

Solliciteren
U kunt online solliciteren via de button 'Solliciteren' in ons sollicitatiesysteem. Sollicitaties voorzien van een motivatiebrief en cv kunnen tot en met 9 mei 2022 worden gericht aan mw.dr. T.M. Sikkema-de Jong.

De gewenste startdatum is 1 juni 2022.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
 

Deze website maakt gebruik van cookies.  Meer informatie.