Universiteit Leiden

nl en


Campus The Hague Career Event

Wednesday 18 April 2018
Turfmarkt 99
2511 DP The Hague

Kickstart your career!

Do you want to prepare yourself for your future career? Do you want to work in the Netherlands? Think about your next stop and come to the Campus The Hague Career event on Wednesday afternoon, 18th of April. Save the date, and make sure to put this date in your calendar.

Registration is closed now, come by the registration desk on Wednesday at 12.30 in Wijnhaven to see if you can still participate. You can only pay in cash at the event itself. 

Please note that the costs for this event are €5,-. In exchange you'll get some free drinks and the first 300 students will get a goodiebag. Moreover, when you register you first have to pay this fee, and will then receive a link to register for the specific workshops within one or two days. 


12:30 - 13:00: Registration

13:00 - 13:15: Opening by Career Service

13:15 - 13:45: Keynote Speech, Jamila Aanzi

14:00 - 14:45: Workshop / information session round 1

15:00 - 15:45: Workshop / information session round 2

14:00 - 17:15: Information Market and drinks

Workshop details

Cyber Security - The Cost of Cyber Crime (round 1)

Cyber Security keeps hitting the news daily, it is time that we start quantifying the impact of Cyber Attacks, and that is exactly what Accenture did with their study on "The Cost of Cyber Crime".

This interactive session will dive into the world of Cyber Security and focus on the costs, hot topics that Accenture Security deals with and a case story. All of this with a business sense, tailored for a non-technical audience that is eager to understand more about Cyber Security!

Accenture Security's Senior Manager Jaco Jacobs and Manager Michal Paulski will host this session, share their insights and try to provoke the audience by starting discussions around trending (cyber) security topics.

Money laundering around the world (round 1 & 2)

Nobody knows the number of billions of euro which are laundered on annual basis around the world. Within the shadow economy of the Netherlands the criminal turnover is estimated approx. 20 to 25 billion euro. Due to the fact the percentage of net gains are extremely high many billions have to be laundered.

Which tactics are in use by criminal organizations, which professional facilitators are required and HOW are financial analysts/investigators tracing money laundering.

The past decade law enforcement and the Financial Intelligence Unit have recruited smart and creative analysts/investigators. Employees with HBO and WO background who could never imagine that they would end up within law enforcement after their graduation and initial experience at the public or private sector.

Theo Akse is project manager expertise development at FIU-the Netherlands. He will guide you into the amazing world of money launderers and crime fighters.

From intern to manager in one year: On working in a scale-up and how showing initiative is rewarded. (round 2)

Start-ups and scale-ups offer tremendous opportunities for (personal) growth. This workshop will elaborate on how you can seize these opportunities and how you can get the most out of your time as an intern or as a starter. Hint: It won’t be easy. Not only will you have to work hard, but you’ll very likely have to hurt your ego in admitting mistakes and taking ownership of them.

Funding Circle is the world's largest online marketplace for small business loans.

What drives you? (Round 1 & 2)

It would be great if you could give your career a flying start with a job that gives you great satisfaction. But where do you find that organization with both the right culture and a position that fits you? This workshop ‘What drives you?’ gives you a first insight into the questions Who am I? What do I want? What can I do? And what do I desire?

This workshop game will be provided by trainers of JobBootcamp: experts with the aim to help people find a job that really suits them. JobBootcamp specializes in mobility, providing application training and increase job satisfaction and effectiveness.

Leiden University Mentor Network – Ask Alumni (round 1)
What direction can I take with my programme once I’ve graduated? How did other people get into the jobs where they are now working? And, how can I make sure I pass that interview for my dream job?

The Leiden University Mentor Network can give you the answers to all these questions.

Maybe you’re wondering about what to do once you’ve graduated or you want to know how to increase your chances of being taken on by that one company you’re keen to work at, or for that interesting internship. The mentor network has over 900 alumni from Leiden University just waiting to help you.

During this workshop we will show you how the platform works and you’ll learn more about how advice from a mentor could help you.

From CV to interview (round 1 & 2)
Increase your chances of success by getting invited to that interview! Learn some essential tips to make your CV look great. Hear from a professional how to strengthen your profile by highlighting skills and strengths.

Teresa is specialised in career transition coaching and training, as well as in group talent development programmes for international employers and employees in the Netherlands.

Certified and Licensed Career Consultant with a Post-Graduate diploma in Career and Talent Development, she has extensive experience in HR and Recruitment before starting her own consulting business.

Teresa also works as a Career, Outplacement Coach and Trainer at Solid Sense and is a member of the ACCESS Trainer's Network.

Working for a better world (round 1 & 2)

Rainforest Alliance

Iris Millenaar - Public Affairs Officer at Rainforest Alliance.

Iris works for the Rainforest Alliance, an international NGO and certification program for sustainable agriculture. As Public Affairs Officer, she works on the positioning of the organization on policy issues and is part of the Advocacy Team. With a master’s degree in Public Administration from Leiden University, she will tell more about how to use public sector knowledge and skills in a non-governmental organization.

Red Cross

Dianne Keur – Project Coordinator Support to Victims of Human Trafficking at the Netherlands Red Cross

Human trafficking affects many men, women and children every year. The Netherlands Red Cross offers legal and practical assistance to victims of human trafficking during their complex residence procedures. As project coordinator, Dianne works together with lawyers and social workers, and supervises the Red Cross volunteers who provide direct support to victims. Dianne graduated from Leiden University College the Hague in 2013, with a combined major in International Development & Global Justice. She looks forward to share her work experience so far, and to learn more about your own background and future plans.

Working at the UN - Elian Yahye (round 1 & 2)

Are you interested in an international career, or in working for the UN? Elian Yahye is the Dutch Youth Representative for the United Nations.

He will tell you about what it is like to represent the Dutch youth and how he does this. He will then focus on working for the UN, sharing his experiences and likes and dislikes about working for such a large international organization. You will then have plenty of time to ask him all your questions.

*Note that Elian is the Dutch Youth Representative for the United Nations and not a diplomat with many years of experience within in the UN.

“Online professional branding, hosted by LinkedIn” (round 1 & 2)

Now that you have finished your degree you are ready to enter the workforce and land your dream job. How do you approach that in this digital era? Have you thought about your online professional brand? How do you distinguish yourself from the mass?
In this workshop, Karolien Obbens shares her own experience as well as from a professional point-of-view. She looks forward to share some valuable tips with you to help you find answers to those questions. Karolien has a degree in Communications and worked at several big tech companies such as Apple, and at smaller startups. Currently she is working for LinkedIn as a Customer Success Manager.

Working for an NGO (round 1 & 2)

Oxfam Novib
How to get to work at an organization you truly admire? How does it feel to work at one of the biggest Dutch development organization? How does such a complex organization work on a day-to-day basis? How do my 

typical workdays look like?

As alumni in Public Administration I still remember well the moment when you are done with your studies and you ask yourself what is next? I always knew that the development world is a much-wanted sector. But still I decided that this kind of work comes closest to my heart. I’d like to tell you a bit about my journey, how I got to work with Oxfam Novib, my daily challenges and success moments and what I enjoy about helping others to become part of this world.

- Kathinka Gaess, Coordinator of the Oxfam Novib Academy and alumni in Public Administration

Europa Nostra

Europa Nostra is the pan-European federation of heritage NGOs, which is also supported by a wide network of public bodies, private companies and individuals. Covering more than 40 countries, it campaigns to save Europe's endangered monuments, sites and landscapes, in particular through the 7 Most Endangered programme. It also contributes to the formulation and implementation of European strategies and policies related to heritage, through a structured dialogue with European Institutions and has strongly promoted and is actively contributing to the European Year of Cultural Heritage 2018.

  • Audrey Hogan, Programme Office

I studied History of Art and French at University College Cork in Ireland before completing an MA in Museums and Collections at Leiden University in 2016, where I focused on museum and conservation ethics. In 2017, following an internship at Europa Nostra, I now primarily support the running of the EU Prize for Cultural Heritage / Europa Nostra Awards and 7 Most Endangered programmes.

Working at a University (round 2)
Do you like the environment of Leiden University and do you want to know more about a career ‘here’? Then join the session by two Leiden alumni who decided to start their career at Leiden University, in different roles:

Marie van Hout is a junior policy advisor International Affairs at the central Academic affairs department of Leiden University. In this role she is involved in the policy-making and implementation of university-wide projects related to international students, international mobility of students and staff, language policy and the internationalization of the curriculum. She also helps organizing the incoming and outgoing visits of the University Board to international partner universities, embassies and other institutions. In November 2017 she for example organized a visit with a university-wide delegation to Japan. Prior to this job, Marie was a tutor at the bachelor programme Public Administration of Leiden University where she teached working groups to first and second year students.  

Marie obtained her bachelor degree in Political Science at the Radboud University Nijmegen. During her bachelor she went on an Erasmus exchange to France. She obtained a Master degree in European Union Studies (MA - Humanities) and in Public Administration (MSc - FGGA) at Leiden University. During her first master she did internships at the Dutch Ministry of Social Affairs and Employment and at the Montesquieu Institute in The Hague.

During her presentation she will tell about her experience at working in a non-academic position at University, and about how her previous study and working experiences benefit her in her current role.

Eftychia Mylona is a tutor at the BAIS program. She gives tutorials primarily on courses concerning the MENA region (Middle East and North Africa), as this is her field of specialization. Next to her teaching position, Eftychia is a PhD candidate in Middle Eastern Studies at Leiden University. The main focus of her research is on the Diasporic communities of the MENA region, and in particular on the Greek community in Egypt, after 1960s. This has been her PhD project for the last years, in which she examines issues of national identity, social mobility and citizenship.

Eftychia has conducted her Master degree in Arabic Language and Culture at Leiden University and her Bachelor degree in History and Archaeology at AUTH (Aristotle University of Thessaloniki, Greece). She has received extensive Arabic language training at Tanta University in Egypt for an academic year (2010) after receiving the annual Scholarship of Tanta University (TAFL).

During her presentation she will tell about her experience at working at University, and how she –as a non-Dutch speaker- managed to start her career in The Netherlands.

Skyping with Google employee Daan van Esch (round 2)

Daan van Esch has graduated with an MA in Asian Studies in 2012 and now works at Google in California. The workshop will take place via a live video feed from there. Working as a Technical Program Manager in the Speech Recognition and Synthesis team, Daan is well versed in the details of working at Google. 
The presentation will cover a day in the life of a Google employee, give an overview of the organization, and touch upon various positions that might be interesting to humanities graduates. For those students eager to turn their academic skills into marketable ones for industry positions at tech companies like Google, this workshop will prove indispensable. The workshop will be followed by a Q&A session.

Workshopronde 1: Afgestudeerd, maar nog niet uitgeleerd? Werken bij EY.

Feesten, studeren, colleges volgen, papers schrijven, tentamens maken, diploma halen. Klaar, dat was je studententijd. Wat nu? Voor iedereen die met vertrouwen en ambitie zijn carrière wil vormgeven kan EY een mooie organisatie zijn om voor te werken. EY-medewerkers (en tevens alumni van de Universiteit Leiden) doen hun verhaal over de organisatie, de cultuur, het werken bij een ‘Big Four’ kantoor, het werken binnen de wereld van consultancy, de voor- én nadelen van het werk en over Building a better working world. Maar ze zijn vooral geïnteresseerd om met jou in gesprek te gaan. Misschien ben jij wel de volgende collega tegen wie de befaamde welkomstzin gezegd kan worden als je aan boord komt: “Welcome to EY”.

Workshopronde 2: Relevante thema’s binnen EY: data privacy en cybersecurity

In deze workshop nemen EY-medewerkers (en tevens alumni van de Universiteit Leiden) je mee in het inhoudelijke verhaal van hun werk. Hoe verhoudt data privacy zich tot de GDPR? Hoe kunnen organisaties hierover het beste geadviseerd worden? Wat kunnen we dit jaar voor cyberaanvallen verwachten? Waar zitten voor andere bedrijven de grootste cyberrisico’s? In deze interactieve sessie doen de EY-medewerkers hun verhaal om vervolgens interactief met jou in gesprek te gaan.

Working for the AIVD (round 1 & 2)

De AIVD heeft tot taak om onzichtbare dreigingen voor de nationale veiligheid zichtbaar te maken. Zo kan de AIVD anderen waarschuwen en kunnen dreigingen en risico's worden afgewend. In deze workshop hoor je onder andere meer over werken bij de AIVD en onderzoeksgebieden, belangrijke thema’s, bijzondere inlichtingenmiddelen, mythes & misverstanden.

De workshop wordt gegeven door Ingmar. Hij heeft een leidinggevende positie bij de dienst. Hij is doctor in de politicologie en heeft zich gedurende zijn lange loopbaan met een keur aan verschillende onderwerpen beziggehouden. Ingmar gaat graag het gesprek aan met jullie.

Stagelopen bij ABN AMRO MeesPierson (round 1)

Ben jij op zoek naar een leerzame en uitdagende stageplaats? Wil je werkervaring opdoen in een commerciële omgeving bij een eigentijdse financiële dienstverlener? Denk dan eens aan een stage bij ABN AMRO MeesPierson, de private bank van ABN AMRO.

Tijdens deze workshop krijg je uitleg over het wervingsproces binnen ABN AMRO MeesPierson. Wat zijn do’s en dont’s en wat houdt een stage precies in? Er zijn meewerk- en afstudeerstages op het hoofdkantoor in Amsterdam of op één van onze lokale private banking vestigingen in Nederland. De aanname is vaak dat ABN AMRO MeesPierson een hele formele organisatie is, maar het tegendeel is waar. Na één dag raakt men zich bewust van de warmte en interesse die er voor de stagiair is.

Crisismanagement: making decisions in times of uncertainty – durf jij het aan? (round 1 & 2)

Stel, je bent een bestuurder van groot bedrijf, instelling of gemeente en je wordt geconfronteerd met een onverwachte crisissituatie (zoals een fraudezaak, datalek of een geweldsincident met veel impact). Er komt veel op je af en je moet onder tijdsdruk besluiten nemen. Je mist informatie en krijgt tegengestelde adviezen. Gevraagd en ongevraagd komen allerlei vraagstukken op je af en ook de media oefent druk uit. Wat doe je? Hoe houd je orde en overzicht in deze chaos? En hoe zorg je voor een ‘juist’ besluit? 

In deze workshop ga je aan de slag met een crisisoverleg. Je ervaart hoe het is om als voorzitter of adviseur bij te dragen aan het crisisbesluitvormingsproces. Ook krijg je tijdens deze workshop meer te weten over het COT – Instituut voor Veiligheids- en Crisismanagement. Wat houdt het werk als adviseur crisismanagement nu precies in? Met welke vragen komen bedrijven en overheden naar je toe? Daarnaast krijg je meer te horen over de arbeids- en stagemogelijkheden bij het COT.

Octavi Hermans is sinds 2013 werkzaam bij het COT als trainer-adviseur. Daarvoor werkte zij in het bedrijfsleven en bij het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap. Ze heeft een achtergrond in Europese Studies en Internationale Betrekkingen in Historisch Perspectief (Universiteit Utrecht, 2008).

Het COT is gespecialiseerd in advisering, onderzoek, trainingen en oefeningen op het gebied van veiligheids- en crisismanagement. Opdrachten waardoor het COT bekend heeft gekregen zijn onder meer de vuurwerkramp in Enschede, de zedenzaak in Amsterdam, het schietdrama in Alphen aan de Rijn en het onderzoek naar de strandrellen in Hoek van Holland.

Workshop Public Affairs (round 1)

Public affairs betreft de strategische belangenbehartiging van een organisatie richting politiek, overheid en maatschappelijke omgeving. Als adviseur ben je actief op het snijvlak van politiek, overheid en bedrijfsleven. Daarbij is het een veel besproken beroepsgroep. Zo zouden belangenorganisaties en lobbyisten een grote invloed hebben op de politieke agenda en de informatie die ons elke dag bereikt. Maar hoe ziet een werkdag van een PA-adviseur er eigenlijk uit? En hoe kun je je het beste voorbereiden op een carrière in de public affairs?

Ewout Tenhagen, junior adviseur bij Dröge & van Drimmelen, gaat aan de hand van voorbeelden uit de praktijk in op deze vragen.

Personal Branding (round 1)

Je bent afgestudeerd, hebt van alles geleerd over theorieën en modellen. Wanneer iemand je ernaar vraagt kun je ze moeiteloos benoemen. Maar als die ene vraag naar “jouw talent” komt, weet je hier geen antwoord op. Wat is talent eigenlijk? Hoe bewust ben je bezig met het benutten van je sterke punten? Tijdens de workshop Personal Branding helpen we je om antwoord te geven op deze vragen.

De workshop wordt gegeven door twee recruiters van de afdeling Mobiliteit binnen de Gemeente Rotterdam.

Online profileren (round 2)

Werven en selecteren gebeurt al lang niet meer aan de hand van een handgeschreven brief. Solliciteren doen wij online, per mail of zelfs via LinkedIn. Vooral LinkedIn is vandaag de dag één van de meest belangrijke media in onze online zoektocht naar de juiste kandidaat. Maar hoe profileer je je nou zo goed mogelijk online? En hoe richt je jouw profiel zo in dat een recruiter of headhunter je gemakkelijk kan vinden en besluit te benaderen? Onderwerpen die aan bod zullen komen zijn o.a. de Online Footprint, het gebruik van LinkedIn en handige tips en tricks om jouw profiel zo passend mogelijk te maken. In deze workshop geven wij a.d.h.v. praktijkvoorbeelden antwoorden op deze vragen zodat jij jouw zoektocht naar een functie kan vergemakkelijken en efficiënter kan maken.

Speeddate Financial Trainees Ministerie van Financiën (round 1 & 2)
Ben jij benieuwd hoe het is om bij de Rijksoverheid te werken en bezig te zijn met politiek bestuurlijke financiële vraagstukken? Dan word jij tijdens het Career Event in de gelegenheid gesteld om het gesprek aan te gaan met alumni van jouw faculteit. Tijdens een speeddate kun je alles vragen over hun ervaringen als Financial Trainee. Aanwezige Financial trainees (en alumni Bestuurskunde):

  • Arnoud Bakker (IenW)
    • Werkzaam bij het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat bij de directie Bedrijfsvoering, Organisatie en Informatievoorziening (BOI) binnen de hoofddirectie Financiën, Management en Control (FMC) waar hij zich voornamelijk bezighoudt met kaderstelling, organisatieontwikkeling en de toekomst van de financiële functie.
  • Kelly Bischoff (VWS)
    • Werkzaam bij het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport bij de directie Financieel-economische Zaken (FEZ). Binnen FEZ onderdeel van het bedrijfsvoeringcluster en houdt zij zich o.a. bezig met subsidiebeheer.
  • Sandra van de Meerakker (EZK)
    • Financial Trainee bij de directie Financieel Economische Zaken (afdeling Begrotingszaken) van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat

Weet je nu al dat je het Financial Traineeship iets voor jou is? Inschrijven kan tot 13 april. Meer informatie op www.financialtraineeship.nl

Maak kennis met het Ministerie van V&J! (round 1 & 2)
Ben je altijd al benieuwd geweest naar wat er in die hoge toren van Justitie en Veiligheid gebeurt? Kom dan tijdens een van de twee workshops naar de Turfmarkt 147 voor een uniek kijkje in het werk van een beleidsmedewerker bij J&V. Tijdens deze workshop zullen we je kennis laten maken met de politiek-bestuurlijke uitdagingen waar wij dagelijks mee te maken hebben. Natuurlijk is er daarnaast genoeg ruimte om al je vragen te stellen over werken bij J&V.

Werken bij het Ministerie van Buitenlandse Zaken (round 1 & 2)

In deze workshop geven medewerkers van het ministerie van Buitenlandse Zaken in Den Haag een inkijk over de instroommogelijkheden als stagiair of medewerker. Zaken die aan bod zullen komen zijn bijvoorbeeld, hoe is het om in het buitenland te werken voor BZ, wat zijn de stagemogelijkheden en hoe kan ik me voorbereiden op het verkrijgen van een baan bij buitenlandse zaken? Het zal een interactieve workshop worden met veel mogelijkheden om zelf sturing te geven aan de workshop.

Workshop solliciteren (round 2)

Bijna afgestudeerd, en nu? Krijg jij ook de kriebels als je denkt aan solliciteren en alles wat daarbij komt kijken? Geen paniek, PwC helpt je graag! In deze workshop gaan we je uitleggen hoe je je het beste kunt voorbereiden op een sollicitatie. In dit brede aspect komt van alles naar voren, zoals LinkedIn, het CV en het schrijven van die gevreesde motivatiebrief. We sluiten de workshop af met het voeren van een echt sollicitatiegesprek. Hopelijk zien we je snel! 

Werken bij de EU (round 1 & 2)
Als je op zoek bent naar een uitdagende carrière in een internationale omgeving is Europa de plaats voor jou! Werken of stagelopen bij een van de Europese Instellingen, Agentschappen of Delegaties is chance of a lifetime. Je komt terecht in een stimulerende en dynamische werkomgeving waar je een bijdrage kan leveren aan grote vraagstukken als klimaatverandering, migratie en internationale handel. Je collega’s zijn the-best-of-the-best uit heel Europa en samen werk je aan het verbeteren van de levensomstandigheden van meer dan 500 miljoen Europeanen.

De EU Careers Student Ambassador van Leiden komt spreken over de carrièremogelijkheden bij de Europese Unie voor (afgestudeerde) studenten. Zij zal je meer vertellen over de Traineeships bij onder andere de Europese Commissie en Parlement en Concours voor vaste werknemers bij de EU-Instellingen, maar ook over de EU als werkgever en het leven in Brussel. Tevens zullen er tips & tricks gedeeld worden omtrent de verschillende aanmeldingsprocedures, om jouw kans op een Europese carrière te vergroten

Alumnus Bestuurskunde - Politie Rotterdam, Dienst Regionale Recherche (round 1 & 2)
Operationeel Specialist B, Bestuurlijke aanpak - Inspecteur van politie

De Dienst Regionale Recherche (DRR) van de politie Rotterdam houdt zich bezig met projectmatige onderzoeken op het gebied van zware georganiseerde criminaliteit. Denk hierbij aan onderzoeken op het gebied van drugs- en wapenhandel, witwassen, ondergronds bankieren, mensenhandel en –smokkel en terrorisme. De zes thema’s die daar aan gekoppeld zijn betreffen terreur, cyber, financieel, excessief geweld, integere haven en high impact crimes.
De alumnus zal meer vertellen over de DRR en de stageplaats die zij beschikbaar hebben. Ook zal hij voorbeelden van onderzoeken bespreken.

Information Market


  • Clothing- and style advice
  • CV and LinkedIn Check
  • Professional profile picture


  • Clothing- and style advice
  • CV and LinkedIn Check
  • Professional profile picture
  • Funding Circle
  • Municipality of The Hague
  • National police
  • Working at the EU
  • FIU The Netherlands
  • LDE Traineeship
  • Integrand Leiden
  • Unipartners
  • SOLS 24/7: International internships in Malaysia
  • Red Cross
  • EY (cyber security)
  • Maandag®
  • Province of South-Holland
  • VNG International
  • COT
  • Oxfam Novib 
  • Accenture
  • Ministerie van Buitenlandse Zaken
  • Ministerie van Financiën
  • PwC
This website uses cookies.  More information.